公开(公告)号：CN115759854A

公开(公告)日：2023-03-07

申请号：CN202211488283.X

申请日：2022-11-22

Applicant: 中国航天标准化研究所

Inventor： 曹志成 ,  代健 ,  李小龙 ,  贺萌 ,  张兴超 ,  杨晓明 ,  李子昊 ,  郑娟

IPC: G06Q10/0639 ,  G06N7/02

Abstract: 本发明公开了一种航天型号材料供应商评价优选方法，包括供应商评价系统和评价指标体系，所述供应商评价系统可访问进入到评价指标体系，所述实例分析在分析完成之后得出评价结果，采用直觉模糊理论将专家的评价语言转化为直觉模糊数，能够对专家在评价过程中的犹豫性信息进行充分有效的表达，采用主观和客观相结合的方法确定权重，规避了权重确定的局限片面性，同时采用IFWA算子对主观和定性指标的不确定性进行处理，在本文采用IFWA方法时，假定各评价专家的权重相等、效力相同，但是在实际工作中，各专家的评价权重大小可能会与各专家的权威性成正比，因此会有所差异，故该方法还需进一步优化和完善。

公开(公告)号：CN110852546A

公开(公告)日：2020-02-28

申请号：CN201910479060.9

申请日：2019-06-04

Applicant: 中国航天标准化研究所

Inventor： 许蕾 ,  杨晓明 ,  刘金山 ,  陈敏 ,  郑娟 ,  刘益嘉 ,  冯锦丹

IPC: G06Q10/06 ,  G06Q10/10

Abstract: 本发明提供一种岗位标准的实施方法。该实施方法包括：构建与岗位信息相匹配的岗位标准目录；基于所述岗位标准目录向目标岗位推送相应的岗位标准进行实施。本发明通过将岗位与岗位所需标准进行匹配，生成与岗位有关的岗位标准目录，对岗位标准目录进行选用执行，并通过回收反馈问题及评估等手段进行管理，对岗位标准目录进行更新，在收集，加工，分享，运用和再创新的闭环过程中，使得岗位标准得以有效实施。