公开(公告)号：CN114627497A

公开(公告)日：2022-06-14

申请号：CN202210204003.1

申请日：2022-03-02

Applicant: 南京信息职业技术学院

Inventor： 王颖 ,  郁子恒 ,  尚领 ,  李维勇

IPC: G06V40/10 ,  G06V40/16 ,  G06V10/40 ,  G06V10/764 ,  G06K9/62 ,  G07C1/10

Abstract: 本发明公开了一种基于人脸识别的考勤方法、装置及系统，属于考勤管理技术领域，所述方法包括：获取待识别的图像及其采集时间；提取图像中的人体部分及其有效特征值；提取人体部分中的人脸部分，标记出人脸部分的关键特征点；通过所述有效特征值和关键特征点提取人脸的特征向量；通过支持向量机对人脸的特征向量进行匹配识别，得到人脸识别结果；若人脸识别通过则将图像采集时间和预设考勤时间进行对比，图像采集时间满足预设时间要求则考勤结果为正常，图像采集时间不满足预设时间要求则考勤结果为异常，若人脸识别不通过则考勤结果为异常；精确判断考勤结果，操作更方便和人性化，信息处理与反馈合理，界面可视化显示友好，更加智能可靠。